С появлением электронной трудовой книги возникает множество вопросов, касающихся ввода данных .

Специалисты "Юридического советчика для ВПЛ" объяснили кто и как может вводить туда данные и что изменится с появлением такого документа.

Информацию в электронную трудовую книжку могут вводить:

Скрин, видео YouTube трудовая книжка

С тем, что вносит работодатель все ясно, это никак не отличается от заполнения обычной трудовой книги.

Работник может сам ввести определенную информацию о своей трудовой деятельности через онлайн-портал.

Для этого стоит зайти на электронный портал услуг Пенсионного Фонда Украины. Далее нужно зайти в свой личный кабинет, нажав кнопку "Вход" и с помощью электронной подписи следует авторизироваться в системе.

В личном кабинете есть много разделов, вам нужно выбрать раздел "Электронная трудовая книжка". Там вы увидите все данные, внесенные в реестр. В этом разделе отражаются все данные о трудовой деятельности, начиная с 2004 года, согласно началу обязательного пенсионного страхования. Именно с этого года было введено понятие "страховой стаж", ведь раньше весь стаж считался трудовым.

Далее следует нажать кнопку "Коммуникации по ПФУ" и перейти по ссылке выбрав раздел "Сведения о трудовой деятельности". Там будет отображаться окно "Записи о трудовой деятельности" - перейти туда и нажать "Добавить запись".

Работа с компьютером, скриншот: Youtube

В этой главе следует корректно добавить сведения о своей трудовой деятельности. После внесения информации проверьте правильность и нажмите кнопку "Сохранить" - "Загрузить". После этого появится запись "Подписать и отправить в ПФУ".

Напомним, портал Знай информировал, новая минимальная зарплата и повышение пенсии: как с 1 октября в Украине изменятся выплаты

Ранее на портале Знай сообщалось, почувствуете экономию сразу и ощутимо: как платить меньше отопления

Также наш портал информировал, так и "добивают" нужный срок: как в Украине засчитывают стаж, если взнос уплачен в последний день месяца